Blogg

Jeanette Berggård har lärt ut ekonomi och affärskunskap på IHM i sex års tid, samtidigt driver hon eget företag och skriver böcker om lönsamhet och praktisk affärsekonomi. I höst är hon en av lärarna bakom YH-utbildningen Revenue Management för besöksnäringen.

Under de senaste åren har IHM Business School startat och erbjudit flera nya korta yrkeshögskoleutbildningar på distans - riktade mot yrkesverksamma eller karriärväxlare med behov att fördjupa eller bredda sin kompetens. Korta YH-utbildningar är ett nytt utbildningskoncept inom yrkeshögskolan som lanserats för att möta arbetslivets behov av re-skilling och up-skilling.

Under året har IHM Business School startat och erbjudit sex nya korta yrkeshögskoleutbildningar på distans - riktade mot yrkesverksamma eller karriärväxlare med behov att fördjupa eller bredda sin kompetens. Korta YH-utbildningar är ett nytt utbildningskoncept inom yrkeshögskolan som lanserats för att möta arbetslivets behov av re-skilling och up-skilling.

På onsdagsmorgon var det dags för Max Wimnell, Vekst, och Christine Cornelius, Ericsson, att prata digital marknadsföring på IHM i Göteborg. Ett 50-tal samlades för att höra om chatbotar, zero clicks och vikten av kompetensutveckling.

Vem har förmågan att utveckla långsiktiga affärer? Är det den självsäkra och självlärda entreprenören eller är det den kunskapstörstande strategen? Här ger IHM:s strategiska utvecklingschef Mats Engström sin syn på saken.

I dag pratar många om arbetsmiljö och välmående på arbetet. Dock är det betydligt färre som har en bra plan för hur man strukturerar upp och genomför en långsiktig satsning på just arbetsmiljö och välmående.

Oron över en kommande konjunkturnedgång hänger i luften. Spekulationerna är många, men de exakta svaren desto färre. Klart är att den starka vind som svensk ekonomi seglat under i åratal har avtagit och att den ekonomiska osäkerheten är stor när vi går in i 2020-talet.

I veckan presenterade Erik Modig sin påverkansmatris inför fullsatta IHM-lokaler i Stockholm, Göteborg och Malmö. Tillsammans med två IHM-lärare lyckades han ta publiken rakt in i kundens huvud.

Hur skulle du beskriva ditt företag? En hierarkisk organisation med vattentäta skott - eller en horisontell affärskultur med agila avdelningar i nära samarbete. Forskning visar att bara det sistnämnda företaget kommer kunna förstå framtidens kunder.

Lapoints motto stavas #Goodtimes och gott om good times blir det. Tolv surfcamps, från Sri Lanka till Costa Rica, ligger under företagets paraply och entreprenörerna bakom bolaget har sett en dröm gå i uppfyllelse. Nu inleds en tävling för alla IHM:s YH-studenter och första pris är en plats mitt i surfdrömmen.

Att anställa en extern ledare kan vara en svår och riskfylld process, både för bolaget och för den tilltänkta personen. Förbereder man ledarskiftet väl och tar rätt steg i rätt ordning finns det en fantastisk tillväxtpotential för företaget. Hastar man igenom och inte tar uppgiften på allvar väntar det motsatta.

Med en lång tradition av praktiskt utbildning var det naturligt för IHM Business School att ta sig an Yrkeshögskolan för tio år sedan. Med facit i hand har den praktiknära utbildningsformen uppvisat smått fantastiska resultat och ritat om kartan för svensk utbildningssektor och arbetsmarknad.