Blogginlägg av IHM Business School

IHM Business School

Här kan du följa mycket av det som händer på IHM, stort som smått. Vi kommer också ta upp saker som händer i vår omvärld och ser gärna att du som läsare tipsar och kommenterar. Kul att ha dig här!

Idag är årets viktigaste dag för Sveriges alla anordnare av YH-utbildningar. Dagen då Myndigheten för yrkeshögskolan (MYH) tillkännager vilka ansökningar som beviljats, med andra ord vilka utbildningar som får ingå i Yrkeshögskolan under kommande år.  Vi är oerhört stolta och glada över beskedet att 93% av våra ansökningar har beviljats. Siffran kan jämföras med genomsnittet på 43% för utbildningsanordnare inom vårt segment. Beviljade YH-utbildningar med start hösten 2018: Digital Marketing & Sales Analytics - Stockholm, Göteborg, Malmö E-commerce Manager - Stockholm, Göteborg, Malmö Ekonomi- och Redovisningskonsult - Göteborg, Malmö Konceptutvecklare Event och Besöksnäring - Göteborg, Stockholm Internationell Säljare B2B - Göteborg Säljare B2B - Stockholm Säljare IT Solutions - Göteborg, Malmö   Heltidsstudier på IHM?Antagningsperioden till höstens utbildningsstarter startar den 14 februari. Vill du veta mer om IHM och våra YH-utbildningar? Läs mer här  

Kian Leigh Heera kom till Sverige för tolv år sedan från Trinidad. Han fick jobb som tågvärd på SJ, men hans dröm var att jobba med affärsutveckling och ledarskap. Så han bad om tjänstledigt för att läsa till Internationell säljare B2B på IHM. Samtidigt frågade han om han fick göra sin praktik på SJ, och det blev mer än så; en superspännande praktikperiod och ett examensarbete som gav högsta betyg. Vad kan locka svenska turister till Oslo och Stavanger? Norge står inför en avreglering av tågmarknaden 2019, och Kian och studiekompisen Ioannis Nikiforakis har i sitt examensarbete analyserat intressanta aktiviteter som kan locka svenska turister till området mellan Oslo och Stavanger, i första hand fisketurism, cykling, vattenpark och djurpark. Resultatet blev en strategi- och marknadsplan för SJs möjligheter att öka resandet till Norge.  – Det är en win-win. Det är både kul och givande att kunna stötta medarbetare som vill utvecklas i sitt yrkesliv. Och som i Kians fall kommer vi att ...

Följ med på en resa av insikter om hjärnan som kan komma att förändra dina tankar, känslor och även handlande på både arbetsplatsen och privat. Hur anpassar sig vår 40.000-åriga hjärna till en digital arbetsplats? Vad innebär det i praktiken? Vad hjälper oss att tänka fokuserat i en strid ström av information? Hur tar vi vara på de möjligheter som digitaliseringen ger, utan att tappa de analoga värdena?   IHM bjuder in till en halvdag med Anna Tebelius Bodin, pedagog, författare och föreläsare, som har gett över 500 föreläsningar runt om i Sverige och utomlands. Hon har en master i kognition från Lunds universitet och en master i Mind Brain Education från Harvard University.  Anna fokuserar på psykologin bakom hur vi lär och motiveras att tänka. Föreläsningen kommer att även att ge vägledning för hur vi bemöter varandra, presenterar information, väcker engagemang och hanterar stress.  Med vetenskapen som grund formar hon konkreta strategier för hur vi kan ta oss an de nya utm...

Hur hanterar hjärnan den nya digitala tillvaron? Vilka faktorer påverkar förmågan att tänka, möjligheten att minnas och viljan att förändras? Jag samtalar med Anna Tebelius Bodin, en fantastiskt kunnig och inspirerande person, som brinner för hjärnans möjligheter och begränsningar. Hon ger föreläsningar och utbildningsdagar om hjärnan som berör och förändrar tanken. Fokus ligger på konkreta idéer som ger insikt och förändrar både arbetssätt och vardagsliv. Hon har många visioner. En av dem är att människor som arbetar med andra människor får en allmän kunskap om vilka biologiska varelser vi är och hur det påverkar oss. I mars kommer hon till IHM och håller workshops om hjärnan i en digital tillvaro. Med bättre förståelse för hur hjärnan fungerar kan vi bli bättre på att dela kunskap i vardagen, lära av och lära nytt. - Anna, du är pedagog och författare och föreläser om hjärnan, inlärning och motivation. Berätta hur du började. - Jag trivdes i skolan och var intresserad av många äm...

De är charmiga. De är giriga. De trakasserar och mobbar. De ljuger dig rakt upp i ansiktet. De skapar kaos och dålig stämning var de än arbetar. De kallas psykopater.  Psykopater är elefanten i rummet som de ansvariga inte vill se eller höra. Det resulterar årligen i psykosocialt lidande och ekonomiskt svinn i miljardklassen på svenska arbetsplatser. Psykopater är kort sagt en dold arbetsmiljöbov.  På det här seminariet får du lära dig hur du upptäcker den dolda arbetsmiljöboven. Var gömmer hen sig? Vilka varningssignaler ska du se upp med? Hur kan du skydda dig, din personal och din arbetsplats?  Ur innehållet Vilka branscher och arbeten lockar psykopater? Hur tänker psykopater? Hur arbetar psykopater? Hur påverkar psykopater arbetsmiljön? Hur skyddar du dig mot psykopater? Christina Davisson är språkvetare och har undervisat i bl a retorik på Stockholms universitet. Hennes specialintresse är hur retorik kan användas för att ljuga och dölja fakta. Hon är författare till boken ”Har...

Information om behandling av personuppgifter inom IHM IHM SKYDDAR DINA PERSONUPPGIFTER Det är viktigt för oss och att du kan känna dig trygg när du lämnar personuppgifter till oss. Personuppgifter är all information som kan användas för att identifiera en enskild levande person. Vi vidtar åtgärder för att säkerställa att dina personuppgifter alltid är skyddade hos oss och att de behandlingar vi gör sker i enlighet med gällande dataskyddsregler. I denna informationstext beskriver vi hur och varför vi behandlar dina personuppgifter i våra marknadsföringsaktiviteter. IHM Business School AB (org. nr 556297-9764) är personuppgiftsansvarig för behandlingen av dina personuppgifter. VARIFRÅN SAMLAR VI IN PERSONUPPGIFTER? Vi samlar in de personuppgifter som du lämnar till oss, t.ex. i ...

Att vara marknadsförare har aldrig varit så utmanande som idag. Det har heller aldrig funnits så oändligt många möjligheter att lyckas. Men framgång för morgondagens marknadsföring kräver nytänk och en hel del mod. Den tid då vi kunde förlita oss på en byrå för att skapa en kampanj som vi tryckte ut med hjälp av en stor mediebudget är sedan länge förbi. Då, när medielandskapet präglades av ett fåtal kanaler och när konsumenten hade få valmöjligheter, kunde vi känna att vi styrde över den bild vårt varumärke förmedlade. Idag är vårt medielandskap fragmenterat och digitaliseringen ger globalisering, ett högt tempo, konkurrens från oväntat håll och krav på transparens.  Dagens konsument styr vad hon väljer att lyssna på och när, och det finns ingen möjlighet att, såsom tidigare, tvinga på ett budskap på någon som inte vill ta emot det. Idag bygger allt på att förtjäna uppmärksamhet genom relationer, nätverk och dialog.  Förändringen som kommer med digitaliseringen påverkar inte bara m...

En karriär är sällan spikrak. Framgångens Garam Masala består av olika delar kompetens, erfarenhet och en förmåga att göra ett riktigt bra jobb! De finns få genvägar, men genom att hålla dig à jour med arbetsmarknadens trender och vilka talanger och kompetenser som eftersöks, har du ett bra startläge. För att få en aktuell rapport om karriärvägar och vad som väger tungt på cv:t har vi träffat rekryteringsproffset Bengt Olander på K2 Search. Berätta kort om vilka ni är? K2 Search är ett ledande headhunting- och searchföretag med flerårig erfarenhet av kvalificerad rekrytering och personbedömning. Våra konsulter har gedigen erfarenhet från ledande befattningar och/eller affärsutveckling inom olika branscher. Vi har kombinationen av spetskompetens och ett vidsträckt närverk som krävs för rekrytering på högsta nivå.  Ladda ner K2 Search 5 tips till dig som känner att det är dags att ta nästa steg i karriären! Hur ser utvecklingen ut på arbetsmarknaden inom de branscher ni jobbar med? Ge...

En av RO-Gruppens styrkor är att man har bibehållit en entreprenörsanda och ett starkt driv att varje dag anta nya utmaningar och omsätta sina kunders idéer och behov i verkligheten. En annan är att de har bedrivit ett mycket målmedvetet arbete, bland mycket annat en satsning på kompetensutveckling för sina ledare. Nu kommer VD Andreas Jaldevik till IHM och berättar om hur de tänkte, och gjorde.      I slutet av mars fick de utmärkelsen ”Sveriges bästa arbetsplatser 2017”. Några veckor senare utsågs de till Årets byggföretag och nyligen även årets företagare i Borås.    Framgång kommer sällan gratis. Inom RO-gruppen har man bedrivit ett fokuserat personal- och kulturarbete som gett resultat. Den 20 februari kommer VD Andreas Jaldevik till IHM Göteborg och berättar om tillväxtresan, utmaningarna och hur man byggt en värderingsstyrd företagskultur. Men också hur det är att vara uppstickaren som i sitt DNA byggt in utmaningar som en del av verksamheten.    Läs mer om seminariet och an...

Hur ligger svenska marknadsavdelningar till i digitaliseringen och vilka är deras främsta utmaningar? Plötsligt har vi tillgång till en massa data och kan se effekten av våra kampanjer i realtid. Nu är utmaningen att omvandla affärsmålen till digitala mål, sätta KPI:er och välja vilka data som är relevanta att följa. Här ser vi att webbanalytiker får en central roll, och just nu råder stor brist på denna kompetens på marknadsavdelningarna ute i våra företag. IHM träffar Magnus Äng, entreprenören bakom flera lyckade internetsatsningar. En visionär som drivs av att tidigt upptäcka trender inom digital teknik och applicera dem i sina bolag. Utöver detta håller han även föreläsningar och utbildningar, bland annat på IHM. Vad ser han hända framöver? - Du har en gedigen bakgrund inom digital marknadsföring berätta mer!  – Jag kom in i e-handelsbranschen och den digitala världen redan 1999, när jag började som trainee på Euroflorist, som då var ett entreprenörsdrivet bolag. Jag blev sederm...

Med en härlig energi och en tydlig strategi kring varumärke och content marketing tar Systrar i bergen allt mer mark i resebranschen, genom att möta behovet hos en till viss del bortglömd målgrupp.    När Johanna Nygård inte själv hittade vad hon sökte bland utbudet av skidarrangörer, startade hon ”Systrar i bergen” - en egen resebyrå, eller outdoorbyrå, som hon väljer att kalla den. De arrangerar resor, event och kurser med aktiviteter kopplat till outdoor i bergen.   Med budskapet ”systerskap” vill hon förmedla en känsla av att alla är välkomna upp på bergstopparna, tjejer som killar, oavsett nivå och erfarenhet.       Hitta din reskompis på systerfrukosten – Systrar i bergen erbjuder skidresor, men ni har även lavinutbildning, yoga, systerfrukostar mm på programmet. Vad är tanken bakom denna mix? – Vi vill erbjuda något för alla och vara en mötesplats där man kan hitta likasinnade. Våra skidresor går till Monterosa i Italien, Hemavan, Åre och Riksgränsen i Sverige. Men vi erbjud...

Golfstore är en ekonomisk förening för golfbutiker i sex länder. Sedan starten 1973, har Golfstore kvar sin ursprungliga idé att hjälpa PGA Pros på golfklubbar med  gemensamt sortiment, inköp och marknadsföring. Föreningen har i dag 292 anslutna butiker i Sverige, Norge, Danmark, Tyskland, Österrike och Holland.   Under åren har golfen utvecklats till en stor global sport med många utövare, och klubbutikerna har fått konkurrens från citybutiker och e-handelsföretag. Nu satsar Golfstore stort på utbildning för butiksägare och medarbetare för att stärka konkurrenskraften, öka service och lönsamheten i butikerna.   - Den bästa investeringen man kan göra är i sin egen utveckling, och jag vet av egen erfarenhet hur viktigt det är med utbildning för att bli framgångsrik, säger Johan Thellmark, vvd för Golfstore. Våra butiker drivs i första hand av golftränare, och deras viktigaste kvalifikationer är att lära folk att spela golf .inte att driva butik. Om vi kan säkra att de blir lika dukti...

MiH Academy by IHM Business School är en gemensam satsning i Halmstad för att säkerställa en hög kompetensnivå för företag och organisationer i länet och ge näringslivet rätt förutsättningar att växa och utveckla sina verksamheter.  Tillsammans med landets ledande affärsskola IHM Business School kommer Marknadsföreningen i Halland (MiH) att bygga en Academy som har för avsikt att bli den självklara samlingsplatsen för kompetensförsörjning, utbildning och utveckling för näringslivet i Halland.  MiH har under många år samarbetat med IHM. Årets Marknadsförare i Halland har tilldelats ett stipendium på utbildning i Göteborg, Malmö eller Stockholm. Responsen har varit mycket god sedan första stipendiet som tilldelades MTA Bygg- & Anläggning till förra Årets Marknadsförare i Halland, SIA Glass.  - Vi är så stolta och glada att vi tillsammans med IHM startar en Academy, som på många plan kan utveckla och stärka näringslivet i Halland. Utbildningarna skapar möjlighet till ännu fler högp...

Goda och önskvärda beteenden hos medarbetarna är helt avgörande för att växa i sin affär! Är vi tydliga på vilka beteenden som skapar resultat, kan vi utveckla och styra organisationen åt rätt. Med hjälp av en ny mätmetod kan du nu synkronisera dina befintliga nyckeltal med BPI (Behaviour Performance Indicators) för att styra din verksamhet på goda och önskvärda beteenden som gör skillnad i resultat och förändring.  Det är Roberto Picornell, organisationskonsult och IHM-lärare och forskaren Christina Björklund, Karolinska Institutet som tillsammans har utvecklat mätmetoden. Den kan synkroniseras med befintliga nyckeltal för att styra din verksamhet på goda och önskvärda beteenden som gör skillnad i resultat och förändring.  Tillsammans med en ledningsgrupp ledde de en workshop om kundernas upplevelse av kvaliteten på den service som levererades av medarbetarna på företaget. Under en längre tid kunde man se att kunderna upplevde bemötandet hos medarbetarna som sämre än tidigare. Kopp...

För att ge sina studerande möjlighet till eftertraktad spetskompetens har IHM tecknat avtal med e-learningföretaget Learnesy. Avtalet innebär att IHM erbjuder samtliga 1200 studerande på IHM Yrkeshögskola online-utbildning i Excel. Konkurrensen om jobben är hård och det gäller att sticka ut bland mängden ansökningar. Goda kunskaper i Excel rankas ofta på första plats bland efterfrågade kompetenser, när tjänstemannaföretag ska rekrytera ny personal. Den ökade graden av digital mätning gör att Excel blir ett viktigt verktyg för många, inte bara bland ekonomer, och kan vara avgörande för om man får jobbet eller ej. Flexibilitet och tillgänglighet var avgörande i IHM:s val av samarbetspartner. – Vi gör nu vår största satsning någonsin rörande digitalt lärande för våra studenter. Att öka möjligheten för våra studenter att själva kunna styra sitt lärande ser jag som en självklar och viktig del idag. Vi ser en stor förskjutning mot analys och data inom många yrkesgrupper och det kräver kun...

Sidor

Till toppen av sidan Till topp